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您企业必须在一定时间内完成一项明确的经营目标；您需要对企业中一群特定员工进行针对性极强的……

您希望每一分培训费用都花在目标上；您希望设计一套培训，能把员工价值含金量提炼出来（用才）；您希望培训后员工的工作成就感能够在扣紧企业目标下实现（留才）……

请利用“51e-training之道”图型，进入您的探索之旅……

如果您的培训目标

是为了造就组织内

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